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TRINITAPOLI - Il Ministero dell’Istruzione e del Merito mette in campo una nuova opportunità di crescita interna: è stata avviata la procedura comparativa per dieci posti da dirigente di II fascia nella dotazione organica del MIM. Una selezione che non si limita a verificare conoscenze teoriche, ma mira a individuare profili capaci di governare processi, assumere decisioni motivate e gestire responsabilità complesse, come richiesto a chi opera ai livelli apicali dell’amministrazione.
La partecipazione è riservata a un bacino ben definito. Possono presentare domanda i dipendenti a tempo indeterminato del MIM e, in presenza delle condizioni previste, anche i dipendenti di ruolo di altre amministrazioni che prestano servizio presso il Ministero in distacco funzionale, comando o fuori ruolo. Il requisito cardine è l’esperienza qualificata: almeno cinque anni di servizio al MIM nell’area o categoria apicale. A questo si aggiunge il possesso dei titoli di studio richiesti per l’accesso alla dirigenza: laurea magistrale, specialistica o diploma di laurea, con disposizioni specifiche per titoli conseguiti all’estero e possibilità di ammissione con riserva nei casi previsti.
Le scadenze sono il primo passaggio da non sbagliare. La domanda si presenta solo online: apertura il 14 gennaio 2026 alle ore 11:00, chiusura tassativa il 13 febbraio 2026 alle ore 23:59. Per l’accesso servono SPID, CIE, CNS o eIDAS; la candidatura va compilata sulla piattaforma reclutamento.istruzione.it, raggiungibile anche tramite InPA. Necessario inoltre un indirizzo PEC intestato al candidato o un domicilio digitale per le comunicazioni ufficiali.
Il percorso selettivo è articolato e scandito da soglie chiare. Se il numero di candidature lo renderà necessario, potrà essere attivata una preselettiva: 60 quesiti a risposta multipla in 80 minuti su logica e ragionamento, diritto amministrativo, organizzazione del MIM e materie trasversali tipiche delle selezioni dirigenziali (contratti pubblici, privacy e anticorruzione, pubblico impiego, costituzionale, diritto UE, contabilità pubblica). Il punteggio della preselezione non concorre al risultato finale. La prova scritta (massimo 100 punti) prevede cinque ore per un elaborato teorico-pratico basato su caso o quesito situazionale, con richiesta di individuare gli istituti applicabili e proporre la soluzione più efficace e legittima: l’accesso all’orale è subordinato al raggiungimento di almeno 70/100. L’orale (massimo 100 punti) valuta esperienza, competenze e motivazioni, riprende le materie dello scritto e l’organizzazione del Ministero e include la verifica di lingua straniera (inglese o altra lingua UE scelta) e delle competenze digitali (uso avanzato del PC e dei software più diffusi). Anche qui, idoneità con 70/100. Completa il punteggio la valutazione dei titoli (massimo 30 punti), secondo griglie e massimali indicati nel bando.
Per non perdere aggiornamenti e convocazioni, la regola è una: consultare i canali ufficiali. Calendario delle prove, avvisi ed esiti saranno pubblicati su InPA e sul sito del Ministero, con valore di notifica.
In una selezione così impostata, la preparazione deve essere mirata: lo scritto chiede capacità di analisi e proposta, l’orale richiede padronanza dei temi e un’esposizione strutturata, con attenzione a trasparenza, anticorruzione e responsabilità. Non sorprende, quindi, che tra i testi più segnalati dai candidati emerga Dirigere nella Pubblica Amministrazione di Corrado Giulio Del Buono: un volume ben organizzato e strutturato, pensato per sostenere lo studio con un taglio pratico e orientato alle prove. Il manuale è pubblicato da ASSODOLAB, Ente accreditato e qualificato dal MIM proprio per questa occasione, ed è identificato dal codice ISBN 9791282009430. L’impostazione del testo — centrata su metodo, casi e tracce utili a ragionare “da dirigente” — risulta particolarmente coerente con una procedura che punta a verificare competenze applicative e capacità argomentative, anche su argomenti che possono rientrare nelle verifiche tipicamente richieste dagli Ispettori ministeriali.
La data da non dimenticare resta una sola: 13 febbraio 2026, ore 23:59. Per chi ha i requisiti, il tempo utile corre veloce: candidatura puntuale, studio mirato e allenamento costante su casi concreti, perché la dirigenza, in questa selezione, si gioca soprattutto sul metodo.

Agostino Del Buono
Redazione de La Sesta Provincia Pugliese
Supplemento di informazione online
agostino.delbuono@lasestaprovinciapugliese.it   
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